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정신건강186

2023년 정신재활시설 급여 가이드라인, 수당(2022년과 비교) 보건복지부에서 2023년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인을 공개했습니다. 정신재활시설이나 정신요양원에서 근무하고 계시는 분이라면 꼭 확인해보시기 바랍니다. 또한 일반 사회복지사와 정신건강전문요원의 급여 차이에 대해 알아보고 2022년과 비교하여 2023년에 얼마나 급여가 인상이 되었는지 확인해보도록 하겠습니다. 2023년 사회복지시설 - 정신재활시설 종사자 기본급 권고 기준 정신재활시설에서 근무할 때, 정신건강전문요원과 일반사회복지사 자격은 월급에 차이가 있습니다. 정신건강전문요원일 경우, 2급에 해당하는 항목을 보셔야 하고 일반 사회복지사로 근무하는 경우라면 4급을 보셔야 겠습니다. 정신건강전문요원 자격이 있다면 1호봉 2,267,000원을 월급 기본급으로 받게 되며, 일반 사회복지사(비전문요원).. 2023. 1. 11.
2022 정신보건 수련기관 현황, 배출 인원, 기관변경, 수련 휴가 2022년 지역별 정신건강전문요원 수련기관 현황과 배출 인원, 그리고 수련 중 기관병경과 출산, 불의의 사고, 질병 등으로 인한 수련휴식에 대한 내용을 정리해보았습니다. 정신건강전문요원 수련기관 현황, 순위 정신건강전문요원 수련을 할 수 있는 기관이 전국에 몇개 있고 또 각 지역에 얼마나 분포되어있는지 살펴보도록 하겠습니다. 위 그림을 보면 수련을 할 수 있는 기관은 전국에 약 300개가 있는 것을 알 수 있습니다. 가장 많은 곳부터 순위대로 나열해보았습니다. 서울: 64개 경기: 57개 부산: 23개 인천, 대구: 21개 충남: 18개 전북: 17개 충북, 경북: 14개 대전, 광주, 강원: 9개 전남: 8개 경남: 7개 제주: 4개 울산: 3개 인원이 많은 만큼 서울, 경기, 부산, 인천과 대구 순으.. 2023. 1. 10.
정신보건 수련 기관별 모집시기, 모집인원, 연봉, 월급여 한눈에 보기(2022년 채용공고) 정신건강 사회복지 수련을 준비한다면 주변 가까운 모집기관은 어디인지, 언제, 그리고 몇명을 뽑는지 궁금할 것입니다. 그리고 현실적으로 급여, 수련비, 월급 등도 무시못할 조건입니다. 과거 주 5일 무급인 무자비한 기관이 정말 많았던 반면, 요즘은 급여 문제로 인해 주 2.5일, 주 3일 등 수련일수 조정 방식으로 개선되어 수련생을 뽑는 곳이 많습니다. 모집공고가 아직 뜨지 않았다면 작년도 모집공고를 참고하여 정보를 미리 파악하고 준비하는 것이 중요합니다. 빨리 올라오는 기관은 10월경부터 올라오기도 하고 늦게 올라오는 기관은 2월 말, 추가 모집이 필요한 경우는 3월중에도 올라오기도 합니다. 공고를 일일이 확인하기 어렵기 때문에 지역별 표로 정리해보았습니다. 본 글을 참고하여 미리 준비하시기 바랍니다. .. 2023. 1. 9.
정신건강전문요원 자격증 발급 방법, 발급신청서 다운로드 고되고 힘든 정신건강 수련을 모두 마쳤다면 고생 많으셨습니다..! 여러분의 사명감과 끈기, 대상자를 향한 열정에 박수를 보냅니다! 뿌듯한 정신건강전문요원 자격증을 받기 위한 발급 방법에 대해 안내드리고자 합니다. 본 글은 를 참고하였습니다. 자격증 신청하는 사이트 정신건강 전문요원 자격증을 발급 받고자 하는 사람은 국립정신건강센터장에게 자격증 발급을 신청해야 한다고 합니다. 이는 국립정신건강센터 홈페이지 내 정신건강전문요원 관리시스템에서 신청할 수 있습니다. ▶ 정신건강전문요원 관리시스템 링크 정신건강 전문요원 관리시스템.. (ncmh.go.kr) 전문요원 자격증 신청 서류 정신건강전문요원 자격증을 신청하기 위한 서류는 아래와 같습니다. 정신건강사회복지사라면, 정신건강전문요원 자격증발급 신청서, 수료증,.. 2023. 1. 8.
정신건강전문요원 경력 인정 기관 정신건강전문요원으로서 일을 하고 계시다면 경력 년수에 따라 인정을 받을 수 있습니다. 병원같은 경우 연봉 등 협의과정을 통해 급여가 결정되지만, 정신건강복지센터의 경우 호봉제로 운영됩니다. 이에 이전 경력들을 모두 인정받을 수 있도록 경력인정되는 기관에 대해 알아두시는 것이 좋겠습니다. 정신건강전문요원 경력 인정 기관에 대해 알아보도록 하겠습니다. 내용을 토대로 작성하였습니다. 정신건강전문요원 경력 인정기관 정신건강복지센터, 정신의료기관 뿐 아니라, 치매안심센터, 도박문제관리센터, 북한이탈주민정착지원 사무소, Wee센터 등 다양한 기관이 정신건강전문요원 경력으로 인정되고 있습니다. 개중에는 업무분장표를 반드시 포함해야하는 기관들이 많기에 퇴사하기 전에 업무분장표를 미리 가지고 있는 것도 방법이겠습니다. .. 2023. 1. 7.
<수련 필기> 사회복지 모델, 이론 핵심 총정리 모음 정신건강 전문요원 수련 필기를 준비하신다면 기본적으로 사회복지 개입 모델과 이론에 대한 핵심개념을 익히고 있어야 합니다. 이론 자체를 질문하기도 하지만 이론에 대한 지식을 바탕으로 케이스(사례)를 주고 어떻게 개입을 할 지를 사회복지 이론을 기반으로 하여 개입개획을 세우는 문제가 자주 출제되기 때문입니다. 현재는 어떻게 바뀌었는지 모르겠지만 19년도 서울대학교병원 정신보건 수련 필기시험에서 한 페이지를 통으로 주고 주어진 사례에 대한 개입계획을 작성하는 문항이 있었고 점수에 큰 비중을 차지했던 것으로 기억합니다. 당시 정신보건 커뮤니티에서 다른 병원들 또한 케이스를 제시하고 해당 케이스 개입을 위한 이론 1~2가지에 대해 작성하며 어떠한 개입기법을 활용하여 개입할지 개입계획을 세우는 문제가 출제되었다고 .. 2023. 1. 6.
정신건강전문요원 윤리강령, 역할, 전문가로서의 의무 사회복지사는 윤리강령을 토대로 직업에 임합니다. 그런데 정신건강전문요원의 윤리강령도 따로 존재한다는 사실 알고 계셨나요? 오늘은 정신건강전문요원의 윤리 선언문, 윤리강령, 역할, 전문가로서의 의무에 대해 알아보도록 하겠습니다. 현직에 계시거나 정신건강 전문요원에 관심이 있는 분들께서 한번 읽어보시면 업무를 이해하시는데에 도움이 될 것입니다. 본 글은 의 내용을 토대로 작성하였습니다. 사회복지사협회 윤리강령 사회복지사 윤리강령은 사회복지학과를 졸업했다면 한번쯤은 들어보셨을 겁니다. 사회복지사의 기본적 윤리기준에 전문가로서의 자세, 전문성 개발을 위한 노력, 경제적 이득에 대한 태도가 있고, 사회복지사의 클라이언트에 대한 윤리기준으로, 클라이언트와의 관계, 동료의 클라이언트와의 관계, 사회복지사의 동료에 대.. 2023. 1. 3.
<수련 면접> 상사, 슈퍼바이저가 불합리한 요구를 할 경우 답변 예시 직장생활을 해야하는 곳에서 물어보는 단골질문입니다. '직장 상사 혹은 슈퍼바이저가 불합리한 요구 혹은 지시를 하는 경우 어떻게 대처하겠는가?'라는 질문은 사회복지수련 뿐 아니라 일반 기업, 공기업, 공무원 면접시험에서도 자주 나오는 질문입니다. 저는 위 질문을 정신건강 수련 면접과 정신건강복지센터 면접에서 모두 받았는데요, 어떻게 답변하면 좋을지 정리해보도록 하겠습니다. 상사의 요구 대처법? : 질문의 의도 파악하기 면접에서 가장 필요한 능력중에 하나는 질문의 의도를 파악하는 것입니다. 질문에서 무엇을 물어보는건지 파악만 할 줄 알아도 반은 먹고 들어갈 수 있습니다. 저는 처음 위 질문을 받았을 때, '요즘같이 개인주의화된 시기에 불합리한 요구를 받아들이는것이 맞을까? '라는 반발심이 생겼습니다. 면접에.. 2023. 1. 2.
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